在探讨这一问题之前，我们先了解一些相关背景。在北京康益兴家政这样的专业机构中，保姆服务费的支付方式并非一成不变。
1. 每日计时制与按月计算费用：
每日计时——按照实际工作的小时数来收取费用，灵活且适合需要短期帮助的家庭。这种模式下，保姆服务费不是固定的每年支付方式。
按月计算——通常在签订合同之后，雇主会一次性或定期向家政公司支付一定数额的服务费用。这种方式更常见于长期雇佣关系中。
2. 服务期限与续签：
短期需求：如果只是短暂的需求，那么费用可能是按日或按次计算的，不会固定在每年支付。
长期雇佣：如果是家政公司的长期客户，则可能需要与雇主签订合同，并按照合同约定定期支付服务费。这种情况下，确实存在“每年都要付”的说法。
3. 服务质量与调整费用：
优质服务通常会带来更高的定价，但同时也可能包含一些额外的服务和保障条款。
如果雇佣过程中出现任何变动（如增加或减少工作内容），则可能需要重新协商并调整费用。
综上所述，是否每年都要支付保姆服务费，并没有固定答案。这取决于具体的服务模式、合同条款以及实际需求的变化情况。选择专业机构，比如北京康益兴家政，可以帮助你更好地理解这些细节。
总结：
每日计时制不涉及每年支付的概念。
按月计算费用则需根据合同内容确定具体支付方式。
因此，雇主在选择保姆服务时，应该详细了解服务模式及费用结构，并与家政公司签订清晰明了的合同。